एक वास्तविक महिला होने का क्या मतलब है? वह कितनी आधुनिक महिला है

आजकल, कर्मचारी का लिंग एक गौण मुद्दा बनता जा रहा है। आख़िरकार, एक सफल व्यवसायी के मुख्य गुण रचनात्मकता, तनाव प्रतिरोध, जिम्मेदारी, अनुशासन, तार्किक रूप से सोचने और पूर्वानुमान लगाने की क्षमता, जोखिम लेने और इन जोखिमों का मूल्यांकन करने की क्षमता हैं। और इससे क्या फ़र्क पड़ता है कि जिस कर्मचारी में ये सभी गुण हैं वह किस लिंग का है? इस विषय पर विवाद और चर्चा ही आग में घी डालने का काम करती है। 10-15 वर्षों में, व्यवसाय में महिलाओं के स्थान के बारे में चर्चा इतनी प्रासंगिक नहीं रह जाएगी, क्योंकि आधुनिक समाज अपने नियम खुद तय करता है, और किसी भी प्रकार का भेदभाव लोकतांत्रिक व्यवस्था नहीं है। यह अतीत का गंभीर अवशेष है, जो प्रगति पर ब्रेक है। और प्रगति किसी भी प्रकार के ढांचे, प्रतिबंधों और रूढ़ियों से अतुलनीय है। बदले में, उत्तरार्द्ध को किसी भी तरह से किसी महिला को अपने लक्ष्यों को प्राप्त करने और आगे बढ़ने से नहीं रोकना चाहिए, क्योंकि कोई वस्तुनिष्ठ निषेध नहीं हैं। इसलिए, यहां एक मनोवैज्ञानिक कारक है और व्यवसायी महिला को इससे उबरना होगा। व्यवसाय में महिलाएं अक्सर पुरुषों की तुलना में अधिक हासिल करती हैं। मुझे आश्चर्य है क्योंकि? क्योंकि महिलाओं में एक गंभीर प्रोत्साहन होता है, एक प्रकार का "पेशेवर गुस्सा", क्योंकि एक पुरुष में नेतृत्व गुणों की उपस्थिति स्वाभाविक है, जिसे डिफ़ॉल्ट रूप से माना जाता है, जबकि एक महिला के पास उन्हें सामान्य से कुछ हटकर माना जाता है।

हालाँकि, ऐसे कई पेशे हैं जिनमें कमजोर लिंग को प्राथमिकता दी जाती है। उदाहरण के लिए, सलाहकार, कॉस्मेटोलॉजिस्ट और मॉडल के पेशे विशेष रूप से महिला हैं। लोगों के साथ एक आम भाषा खोजने की क्षमता कानून में भी उपयोगी हो सकती है।

बहुत से पुरुष नहीं चाहते कि उनका जीवनसाथी किसी ऐसे व्यवसाय में शामिल हो जहां उसका बस "कोई लेना-देना नहीं है।" और भले ही वह जानती हो कि एक गृहिणी और एक सफल व्यवसायी महिला की भूमिकाओं को कैसे संयोजित किया जाए, फिर भी ऐसे नमूने में कई शिकायतें होंगी। और अगर पत्नी, भगवान न करे, भी अधिक कमाती है, तो यह आम तौर पर एक गार्ड है! प्रगतिशील ढंग से सोचने, समय के साथ चलने में असमर्थता और एक व्यक्ति के रूप में महिलाओं के प्रति स्पष्ट अनादर है। हर बार युग अपनी परिस्थितियों और सेटिंग्स को निर्धारित करता है। और पुराने सिद्धांतों और रूढ़ियों का पालन कभी भी आगे बढ़ने में योगदान नहीं दे सकता।

इसके अलावा, मनोवैज्ञानिक दबाव उन महिलाओं पर पड़ता है जो आत्म-प्राप्ति के लिए बिल्कुल भी प्रयास नहीं करती हैं। वे एक व्यवसायी महिला की भूमिका पर प्रयास नहीं करना चाहते हैं, वे इसे कुछ अप्राकृतिक मानते हैं, और वे "करियर महिलाओं" को तिरछी नज़र से देखते हैं। ख़ैर, ये उनका अधिकार है. हर कोई जीवन में अपना रास्ता खुद चुनता है। शायद कैरियर की सीढ़ी पर आगे बढ़ने पर ध्यान केंद्रित करने वाली आधुनिक महिला के लिए यह एक गंभीर मनोवैज्ञानिक बाधा है। लेकिन यह निष्पक्ष सेक्स के ऐसे प्रतिनिधि हैं जो दिलचस्प व्यक्तित्व हैं, पूंजी डब्ल्यू के साथ "महिलाएं", क्योंकि खुद को महसूस करना आसान नहीं है, और एक अच्छी पत्नी और मालकिन के गुणों को जोड़ना और भी मुश्किल है। और यह सामान्य है, यही वह चीज़ है जिसके लिए एक आधुनिक महिला को प्रयास करना चाहिए।

एक और महत्वपूर्ण बिंदु महत्वाकांक्षा है. और आधुनिक पुरुषों में यह गुण कम विकसित होता है। व्यवसाय में लगी महिला पहले से ही अपने आप में एक मजबूत व्यक्तित्व है, जो एक ऐसे पुरुष की तलाश में है जो अधिक स्मार्ट, मजबूत और अधिक आशाजनक हो। यह उनके निजी जीवन के निर्माण की समस्याग्रस्त प्रकृति है। आख़िरकार, न केवल उसके माथे में सात स्पैन हैं, उसके आदमी के पास तो और भी अधिक होना चाहिए।

महिलाओं में लचीलापन, कूटनीति, वाक्पटुता और विभिन्न लोगों के साथ एक आम भाषा खोजने की क्षमता होती है। प्राकृतिक गैर-संघर्ष और समझौता करने की क्षमता गतिविधि के किसी भी क्षेत्र में सफलता की कुंजी है। समझाना, विश्वास और समर्थन प्राप्त करना - यह सब व्यवसाय करने में मदद कर सकता है, इसलिए पुरुष दल को एक प्रतिभाशाली कर्मचारी के पंख काटने से पहले सौ बार सोचना चाहिए। पुरुष तर्क का पालन करते हैं, वे आश्वस्त हैं कि व्यवसाय में प्रत्येक व्यक्ति अपने लिए है, वे प्रतिस्पर्धी हैं। एक ओर, ऐसा उग्रवादी दृष्टिकोण अच्छा है, लेकिन फिर भी, व्यवसाय कोई युद्धक्षेत्र नहीं है। पुरुष बॉस की निरंकुशता किस ओर ले जा सकती है? कर्मचारियों की ओर से अंध आज्ञाकारिता, लेकिन निश्चित रूप से कर्मचारी की रचनात्मक क्षमता के प्रकटीकरण के लिए नहीं। एक व्यक्ति केवल एक आदेश, एक मानक का पालन करेगा और साथ ही अपने विचार को सामने रखने के अवसर से वंचित रह जाएगा। वह बस अपने वरिष्ठों से डर सकता है।

इसलिए, सबसे इष्टतम समाधान एक पुरुष के लौह तर्क, उसकी जिम्मेदारी, निर्णय लेने और जोखिम लेने की क्षमता और एक महिला की वक्तृत्व क्षमता, सहानुभूति रखने और कर्मचारियों पर जीत हासिल करने की उसकी क्षमता को जोड़ना होगा। व्यवसाय जिम्मेदार, महत्वाकांक्षी और उद्देश्यपूर्ण लोगों की गतिविधि का क्षेत्र है। ये सब पुरुष और महिला क्षेत्र में विभाजन क्यों? हमें प्रगतिशील तरीके से सोचने, रूढ़िवादिता को नष्ट करने की जरूरत है, क्योंकि प्रतिस्पर्धा अच्छी है, लेकिन एक टीम में एकजुटता और समर्थन अभी भी बेहतर है।

दुनिया लगातार बदल रही है, और लोग अधिक से अधिक नए गुण खरीद रहे हैं जो पहले उनके लिए असामान्य थे। एक महिला, जैसा कि वे कहते हैं, एक जटिल और समझ से बाहर प्राणी है, लेकिन कम से कमपुरुष.

इसे महसूस करना कठिन है, लेकिन यदि आप सावधान और संवेदनशील हैं तो यह अभी भी संभव है।

यदि आप पुरानी पीढ़ी के प्रतिनिधियों पर करीब से नज़र डालें, तो तुरंत एक बहुत सुखद तस्वीर सामने नहीं आती है। बड़ी उम्र की महिलाओं की दो श्रेणियां हैं: एक जो हर किसी को दबाने की आदी हैं, और दूसरी जो दबा दी गई हैं। दुर्भाग्य से, इस मामले में कोई बीच का रास्ता नहीं है।

जो महिलाएं हर किसी को दबाने की आदी होती हैं, दुर्भाग्य से वे हावी हो जाती हैं। ये सनकी लोग हैं जो आश्वस्त हैं कि केवल एक ही सही निष्कर्ष है, और वह केवल उनका है। ज्यादातर मामलों में, ऐसा स्वभाव वर्षों में बना था, क्योंकि पति व्यस्त थे - वे काम करते थे, और महिला को सभी निर्णय लेने के लिए कार्टे ब्लैंच दिया गया था। इसलिए वर्षों में यह सब भव्यता के भ्रम में बदल गया।

जिन महिलाओं को दबाया जाता है, वे ज्यादातर मामलों में अल्पमत में होती हैं। उनमें से बहुत सारे नहीं हैं. अधिकतर ये सैन्य पत्नियाँ थीं। ऐसे समय में जब घर में कोई ताकतवर आदमी हो तो दूसरे शब्दों में कहें तो दो ही विकल्प होते हैं- छोड़ देना या उसकी बात मान लेना। जिनके पास जाने के लिए कोई जगह नहीं थी या कोई अवसर नहीं था, उन्हें समर्पण करना पड़ा। परिणामस्वरूप, महिला का स्वभाव टूट जाता है, वह पूरी तरह से रक्षाहीन हो जाती है, क्योंकि घर में हर निर्णय लगातार एक पुरुष द्वारा किया जाता था।

दुर्भाग्य से, परिवारों में समानता पहले प्रदान नहीं की गई थी। यह मानते हुए कि तलाक, कुल मिलाकर, एक दुर्लभ घटना थी, क्योंकि पार्टी से अनुमति आवश्यक थी, हमें आदत से जीना था। दुर्भाग्य से यह सब कारण बना कि यद्यपि सोवियत गठबंधन में परिवार की संस्था मजबूत थी, परंतु परिवारों में कोई खुशी नहीं थी। और इससे पात्र बेहतर नहीं बनते।

आधुनिक दुनिया

फिलहाल बहुत कुछ बदल गया है. चलो हम भी तलाक ले लेते हैं. आंकड़ों के मुताबिक, हर पांचवें जोड़े का तलाक हो जाता है। बेशक, यह बुरा है, लेकिन यह लोगों को वास्तव में एक खुशहाल परिवार बनाने का अवसर देता है। एक बार और सभी के लिए विवाह और बच्चों के लिए एक परिवार की अवधारणाएं लंबे समय से अतीत की बात बन गई हैं। दुर्भाग्य से, इन सबका एक नकारात्मक पहलू भी है। क्योंकि, इस तथ्य के कारण कि इस समय तलाक आम बात है, बहुत से लोग जल्दी शादी कर लेते हैं, और इसलिए जल्द ही समझ जाएंगे कि चुनाव गलत था। इसके अलावा, कई परिवार आंतरिक समस्याओं का समाधान नहीं करना चाहते हैं, क्योंकि तलाक लेना और एक-दूसरे के बारे में भूल जाना आसान है।

नई सदी नये अवसर लेकर आयी है। अब समानता ने अग्रणी भूमिका निभायी है। कोई नहीं कहता कि पहले महिलाओं को आत्म-साक्षात्कार से प्रतिबंधित किया जाता था, लेकिन इसके लिए वस्तुतः कोई अवसर नहीं थे। इस समय, दुनिया अधिक से अधिक नए अवसरों और अवसरों से परिपूर्ण है।

धीरे-धीरे, महिलाओं को पुरुषों से सम्मान मिलने लगा कि वे भी व्यवसाय कर सकती हैं। महिलाओं का अंतर्ज्ञान उन्हें समय-समय पर बड़ी सफलता के साथ व्यवसाय संचालित करने की अनुमति देता है।

21वीं सदी में, महिलाओं को लगता है कि उनका सम्मान किया जाता है, उन्हें महत्व दिया जाता है, और महिलाओं की कुशलता और अंतर्ज्ञान उन्हें लगभग सभी व्यवसायों में सफलता प्राप्त करने की अनुमति देती है। इससे आधुनिक महिला का विवाह विश्वविद्यालय के प्रति दृष्टिकोण भी बदलने लगा।

पहले, यह माना जाता था कि एक महिला पच्चीस वर्ष की आयु से पहले शादी करने और बच्चे को जन्म देने के लिए बाध्य थी, यदि ऐसा नहीं होता, तो यह माना जाता था कि लड़की के साथ कुछ गलत है; फिर, उन्होंने उसे बूढ़ी नौकरानी कहना शुरू कर दिया, जो वास्तव में एक कलंक बन गई और भविष्य में एक सफल शादी की सभी संभावनाओं को बर्बाद कर दिया।

फिलहाल महिला को शादी की कोई जल्दी नहीं है।सबसे पहले, वह जीवन में खुद को महसूस करना चाहती है। विचार सरल है - विश्वविद्यालय से स्नातक करें, एक अच्छी नौकरी प्राप्त करें, सफलता प्राप्त करें, और उसके बाद शादी और मातृत्व के बारे में सोचना पहले से ही संभव है।

एक महिला जो अपने काम में सफल हो जाती है, वह अब उस पहले व्यक्ति से शादी नहीं करेगी जो उसे प्रपोज करता है। वह पहले से ही अपनी कीमत जानती है और अनुमान लगाती है कि शादी में उसका क्या इंतजार है। आधुनिक महिला सिर्फ एक पुरुष की तलाश में नहीं है, बल्कि सम्मान, ज्ञान और प्यार. दूसरे शब्दों में, परिवार में समानता उसके लिए मौलिक रूप से महत्वपूर्ण है। ऐसी महिला अपने पति के आदेशों का आंख मूंदकर पालन नहीं करेगी, लेकिन वह खुद भी निर्देश नहीं देना चाहती। आपसी सम्मान, गर्मजोशी, समझ पर बना परिवार - यही वह महिला है जिसे अब तलाश है। चूँकि ऐसा परिवार खुशियों से भरा होता है।

मातृत्व

मातृत्व के प्रति दृष्टिकोण भी बदल गया है। महिला अपने बच्चे, परिवार और अपनी निजी जगह के बीच संतुलन तलाश रही है। एक बच्चे में घुलना - यह एक आधुनिक महिला के लिए नहीं है. बच्चे निश्चित रूप से एक आशीर्वाद हैं, लेकिन साथ ही, आपको अपने बारे में, अपनी रुचियों और शौक के बारे में नहीं भूलना चाहिए। हर किसी को खुद को और अपनी जरूरतों को महसूस करने के लिए कम से कम व्यक्तिगत स्थान के एक छोटे से हिस्से की आवश्यकता होती है।

एक आधुनिक महिला ऐसे समय में बच्चे को जन्म देती है जब उसे अपने पुरुष और उसकी वित्तीय स्थिति के बारे में कोई संदेह नहीं होता है। वह तलाक से नहीं डरती क्योंकि उसे इसमें कोई संदेह नहीं है कि वह अपने बच्चे को वह सब कुछ देने में सक्षम है जिसकी उसे ज़रूरत है। एक नए जीवन का जन्म पहले से ही एक वयस्क महिला का संतुलित निर्णय है जो अपने आप में आश्वस्त है।

और ऐसी महिला अपना शेष जीवन केवल बच्चे के पालन-पोषण में नहीं लगाएगी। वह वास्तव में संतुलन पा लेगी, ऐसे समय में जब उसके पति और बच्चे दोनों खुश हैं, और उसके पास काम और अपने शौक के लिए समय है। इसके अलावा, पूरी आधुनिक दुनिया मातृत्व को कम करने की कोशिश कर रही है। चूँकि इस समय जार में डायपर, फॉर्मूला, पूरक आहार और बच्चों के लिए खेल के कमरे हैं। यह सब महिला को अपने बारे में याद रखने में मदद करता है।

हमारे समय की एक महिला के लिए, मातृत्व खुशी में बदल जाता है, न कि पुरानी थकान में, ऐसी महिला के साथ एक पुरुष एक खुशहाल पति और पिता बन जाता है। वह जानता है कि उसका परिवार लगातार उसका समर्थन करेगा, उसे समझेगा और उसके किसी भी निर्णय का सम्मान किया जाएगा।

परिवार, काम, शौक और व्यक्तिगत हितों के बीच यह नाजुक संतुलन बनाना 21वीं सदी में एक महिला का मुख्य कार्य है। जीवन की सारी हलचल में खुद को खो दो।

दूसरों के साथ संबंध

किसी कारण से, दूसरों का निष्कर्ष हमेशा अत्यंत महत्वपूर्ण रहा है। फिलहाल, धीरे-धीरे चीजें बदलने लगी हैं। महिला अपने दोस्त और गर्लफ्रेंड खुद चुनती है। उनका निष्कर्ष वास्तव में उसके लिए मौलिक रूप से महत्वपूर्ण है, और बाकी सभी, जैसा कि वे कहते हैं, जंगल के माध्यम से चलने में सक्षम होंगे। वह किसी भी परिस्थिति में उनके निष्कर्ष पर ध्यान नहीं देगी, क्योंकि वे महत्वहीन हैं।

एक महिला के लिए, केवल वही लोग गंभीर होते हैं जिन्हें उसने चुना है, और वह उनके निष्कर्षों को ध्यान में रखेगी। अब महिला गपशप, निंदा, ईर्ष्या पर ध्यान नहीं देती। वह बस अपने रास्ते चलती है। किसी भी परिस्थिति में दूसरों को यह निर्देश नहीं देना चाहिए कि किसी को ईमानदारी से कैसे रहना चाहिए।

काम

काम जीवन का हिस्सा है.एक आधुनिक लड़की के लिए काम एक अत्यंत महत्वपूर्ण पहलू है। तनख्वाह के लिए नौ बजे से पांच बजे तक पैंट पहनकर बैठना आधुनिक लड़की के लिए नहीं है। अगर आप जीवन में कुछ करें तो केवल कुछ ऐसा करें जो वाकई बहुत दिलचस्प हो। इसके आधार पर काम का चयन बहुत सावधानी और ईमानदारी से किया जाता है। महिला अपने सभी कार्य आनंदपूर्वक और समय पर करेगी, क्योंकि वह जो करती है उससे प्यार करती है।

काम सिर्फ आमदनी नहीं, शौक भी है. शायद, इसी के आधार पर, महिलाएं कभी-कभी पुरुषों की तुलना में अधिक सफल होती हैं। इस क्षण में, यह कामुकता के बारे में नहीं है, बल्कि उत्साह, जुनून के बारे में है। किसी भी परिस्थिति में एक आधुनिक महिला किसी ऐसे काम में संलग्न नहीं होगी जिसके प्रति उसका जुनून न हो।

निष्कर्ष

उपरोक्त सभी लक्षण एक आधुनिक महिला में अंतर्निहित हैं। कुछ पंक्तियाँ थोड़ी बड़ी हैं, कुछ थोड़ी छोटी हैं, लेकिन इससे सार नहीं बदलता। ऐसी महिला सम्मान की पात्र है क्योंकि उसकी बदौलत ही हमारे समाज में महिलाओं के प्रति नजरिया बेहतरी के लिए बदलता है।

एक आधुनिक महिला कैसी होती है? ओलेग गैडेटस्की

एक आधुनिक महिला कैसी होती है?

आधुनिक महिला कौन है? यह वह है जो कैरियर की सीढ़ी पर चढ़ने के लिए सब कुछ करती है या, आखिरकार, वह एक संवेदनशील और सौम्य पत्नी और प्यार करने वाली माँ है। इस सवाल का जवाब हर कोई अपने-अपने तरीके से देता है। लेकिन भले ही एक आधुनिक महिला अंततः चूल्हा की एक सौम्य और देखभाल करने वाली रक्षक बन जाती है, इसका मतलब यह बिल्कुल नहीं है कि उसे समर्थन, समर्थन और देखभाल की आवश्यकता नहीं है।

आजकल बहुत सी महिलाएं समस्याओं को स्वयं ही सुलझाने की आदी हो गई हैं, केवल खुद पर भरोसा करती हैं और किसी से मदद की उम्मीद नहीं करती हैं। यह अच्छा है या बुरा, फिर भी, हर कोई अपने लिए निर्णय लेता है। हमारी 21वीं सदी में, एक महिला अब अपने राजकुमार की प्रतीक्षा नहीं करती, जैसा कि वह एक बार करती थी, बल्कि खुद "बुरी ताकतों से" युद्ध करने जाती है। वे दिन बहुत दूर चले गए जब एक महिला अपनी आकांक्षाओं, महत्वाकांक्षाओं और यहां तक ​​कि अपने विचारों को भी अपने भीतर छिपाकर चुपचाप अपने घर के काम में लग जाती थी। महिलाएं हजारों वर्षों से वोट देने के अपने अधिकार के लिए लड़ रही हैं।
नई सदी ने महिलाओं को बोलने की पूरी आज़ादी दी और फिलहाल "एक महिला ऐसा नहीं कर सकती" जैसी कोई चीज़ नहीं रह गई है। फिलहाल, ऐसा कोई पेशा नहीं है जिसमें एक आधुनिक महिला महारत हासिल न कर सके, और ऐसा कोई व्यवसाय नहीं है जिसे करने से उसे मना किया जाएगा। एक महिला को बस विकसित होने और विकसित होने की इच्छा की आवश्यकता होती है।
लाखों साल पहले, एक महिला का मुख्य लक्ष्य एक बड़ी संतान और एक अच्छा खाना खाने वाला पति था। पिछली सहस्राब्दी में पहले से ही, एक महिला को करियर या बच्चों की पसंद का सामना करना पड़ा था।

आजकल, एक आधुनिक महिला दोनों का खर्च वहन कर सकती है, क्योंकि एक महिला के लिए भौतिक कारक काम में सबसे महत्वपूर्ण कारक से बहुत दूर है। लेकिन चाहे कितने भी लाखों वर्ष बीत जाएं, पृथ्वी पर एक महिला का मुख्य उद्देश्य उसके बच्चे ही हैं! और वह इस कार्य को मजे से पूरा करती है!
अक्सर एक युवा महिला को ऐसी समस्याएं होती हैं जिनका वह सोचती है कि वह कभी सामना नहीं कर पाएगी, खासकर मातृत्व अवकाश पर रहने वाली माताओं के लिए। मदद की उम्मीद करने वाला कोई नहीं है, और समस्या को समाधान की आवश्यकता है, चाहे वह परिवार में समस्या हो या काम पर। लेकिन महिला निराश नहीं होती! वह सब कुछ जो पहले एक समस्या थी, अब एक अस्थायी कठिनाई है, जानकारी की कमी है जिसे इंटरनेट की बदौलत जल्दी से पूरा किया जा सकता है। और अपने सभी प्रश्न विशेषज्ञों या उसके जैसे लोगों से मंचों पर पूछें या बस महिलाओं की ऑनलाइन पत्रिकाओं में पढ़ें। आधुनिक महिलाओं के लिए संपूर्ण पोर्टल भी हैं, उदाहरण के लिए - NeoWomen, इंटरनेट पता: NeoWomen.com.ua, जहां आप फैशन और सौंदर्य, बच्चों, खाना पकाने, हाउसकीपिंग और यहां तक ​​कि शो बिजनेस सितारों के बारे में दिलचस्प प्रकाशन पढ़ सकते हैं। यह वहां है कि आप किसी भी विषय पर व्यावहारिक सलाह पा सकते हैं और अपनी सभी समस्याओं का समाधान कर सकते हैं।

आधुनिक महिला अद्वितीय है! वह काम करके अपने परिवार का भरण-पोषण करती है। इसमें उसे क्या मदद मिलती है? उनका मुख्य सुनहरा नियम यह है कि हम काम पर आने वाली समस्याओं को वहीं छोड़ देते हैं, और एक कोमल और प्यार करने वाली माँ और पत्नी के रूप में घर लौटते हैं! माँ चाहे कितनी भी आधुनिक क्यों न हो, खाली समय की कमी की समस्या उसके लिए हमेशा प्रासंगिक रहती है। इसलिए, अधिक समय पाने के लिए, अपने पति के साथ घरेलू ज़िम्मेदारियाँ साझा करना ही पर्याप्त है। और तब परिवार सबसे मजबूत होगा और पति-पत्नी खुश होंगे!

"महिला" शब्द और अवधारणा से हमारा क्या तात्पर्य है? वह कौन है, कहाँ से आई है और इस दुनिया में क्या लाती है? इस प्रश्न का उत्तर कई शताब्दियों और यहाँ तक कि सहस्राब्दियों तक सर्वसम्मति से नहीं दिया जा सकता है! कोई कहता है कि महिला आदम की पसली से आई है... कोई इस बात पर प्रकाश डालता है कि एक महिला की भूमिका एक गुफा में बैठना और बच्चों का पालन-पोषण करना है, बिना अपनी राय रखे और "अपनी जगह" जाने। संक्षेप में, हम जोड़ सकते हैं: जब पुरुष बात करते हैं, तो एक महिला को चुप रहना चाहिए।

यहां तक ​​कि हाल के दिनों में भी, अगर किसी महिला पर किसी ऐसी बात का संदेह होता था जो उसके पुरुष को पसंद नहीं थी, तो उसे शांति से मार दिया जा सकता था और इसके लिए उसे कोई सजा नहीं भुगतनी पड़ती थी। आज भी पूर्वी देशों में यह प्रथा है कि धोखा देने का संदेह होने पर ही पति अपनी पत्नी की हत्या कर देता है और इसके लिए अधिकतम सजा कुछ महीने की जेल होती है। लड़कियों, क्या यह सही है?

यह देखने के लिए फिल्म "वंस अपॉन ए टाइम देयर वाज़ अ वुमन" देखें कि महिला ने अपने नाजुक कंधों पर जीवन की कितनी कठिनाइयां सहन कीं। यह वास्तव में कमज़ोर दिल वालों के लिए कोई दृश्य नहीं है। लेकिन ऐसा करीब 100 साल पहले हुआ था.

अजीब बात है, पहला नारीवादी आंदोलन रूसी मूत्रमार्ग मानसिकता के आधार पर रूस में ही प्रकट हुआ। और तभी अमेरिका में मताधिकार। इसीलिए समाज में महिला भूमिका में बदलाव की जड़ें रूस में हैं।

अब हम क्या देख रहे हैं? एक महिला, एक पुरुष की तरह, सामाजिक गतिविधियों में लगी रहती है, पैसा कमाती है, समाज में उच्च सामाजिक स्थिति रखती है और कंपनियों में उच्च पदों पर आसीन होती है। यहां तक ​​कि पुरुषों में भी मातृत्व अवकाश पर जाने की प्रवृत्ति है। कुछ आँकड़े: स्वीडन और नॉर्वे में - 45% पुरुष मातृत्व अवकाश पर जाते हैं; वैसे, हमें इस तथ्य को नहीं भूलना चाहिए कि ये दोनों देश जीवन स्तर के साथ-साथ करों के मामले में यूरोप में अग्रणी स्थान रखते हैं। अन्य यूरोपीय देशों में भी आंकड़े दिलचस्प हैं. तो कनाडा में, 30% मामलों में एक पुरुष जोड़े को मातृत्व अवकाश पर छोड़ देता है, फ्रांस में - 10% मामलों में, डेनमार्क में - 5% मामलों में।

जब कोई पुरुष बच्चे की देखभाल कर रहा हो तो हम यह निष्कर्ष निकाल सकते हैं कि परिवार का बजट किसके कंधों पर निर्भर करता है। लेकिन उन्होंने दावा किया कि एक महिला एक पुरुष की पसली से आई है, मैं सहमत नहीं हूं, मुझे दोष मत दीजिए...

एक और बात सच है. स्वभाव से। मनुष्य दाता है. और महिला प्राप्तकर्ता है. इसलिए एक महिला हमेशा किसी भी पुरुष के लिए चाहत रखती है और उसकी हर जीत या हार के पीछे वही खड़ी रहती है। एक पुरुष की गतिविधि का परिणाम एक महिला के प्रति पुरुष के आकर्षण और इच्छा पर निर्भर करता है। या तो वह पैसे कमाने और अपने परिवार का भरण-पोषण करने के लिए सिर के बल दौड़ता है, या वह सोफे पर पड़ा रहता है।

हालाँकि, आज के पुरुष भी अपने बगल में एक गृहिणी नहीं रखना चाहते हैं। आजकल, पुरुष भी अपने बगल में एक दिलचस्प, विकसित, बुद्धिमान, जागरूक महिला चाहते हैं, न कि केवल एक परिचारिका जो काम के बाद "दांतों में चप्पल" के साथ उनका स्वागत करती है। एक महिला की इच्छा जितनी अधिक होती है, वह उतनी ही अधिक पूर्ण और संतुष्ट होती है, पुरुष के लिए वह उतनी ही अधिक वांछनीय होती है, और उसके करीब रहने के लिए वह उसे उतना ही अधिक देना चाहता है।

अब एक महिला के अहसास के बारे में कुछ शब्द। एक महिला को गतिविधि के किसी क्षेत्र में खुद को सीखने और महसूस करने के लिए, उसे उच्च मस्तिष्क सक्रियता की आवश्यकता होती है। और यहां ऑर्गेज्म की भूमिका को कम करके आंका नहीं जा सकता। ऑर्गेज्म के दौरान मस्तिष्क की सक्रियता 80% तक पहुंच जाती है, जबकि बाकी समय यह 1-2% होती है। पिछले 50 हजार सालों से पुरुषों को ऑर्गेज्म होता आया है, लेकिन महिलाओं को नहीं, इसकी कोई जरूरत ही नहीं थी। हालाँकि, आज महिलाएं सवाना में चली गई हैं और सक्रिय रूप से खुद को सामाजिक रूप से महसूस कर रही हैं। साथ ही उन्हें ऑर्गेज्म का अधिकार भी मिल जाता है। एक संभोग सुख प्राप्त करके, एक महिला तेजी से और बेहतर सीखती है, और इसलिए अपने करियर में उच्च परिणाम प्राप्त करती है, एक पुरुष की प्राप्ति के स्तर तक पहुंचती है।

आप यूरी बर्लान द्वारा सिस्टम-वेक्टर मनोविज्ञान पर प्रशिक्षण में इसके बारे में और भी बहुत कुछ सीखेंगे।