रूस में सबसे छोटी पेंशन कौन सी है? यह प्रश्न कई नागरिकों के लिए प्रासंगिक है। 2016 में एक पेंशनभोगी को मिलने वाली न्यूनतम राशि, पेंशन प्राप्त करने के लिए आवश्यक शर्तों के बारे में जानने के लिए, आपको यह लेख पढ़ना होगा।
पेंशन संबंधों को विनियमित करने वाला मुख्य नियामक दस्तावेज "पेंशन सुरक्षा पर" कानून है।
हालाँकि, इसके अलावा, अन्य कानूनी कार्य भी हैं जो नागरिकों के लिए प्रक्रिया और शर्तें स्थापित करते हैं। कुल मिलाकर, ये दस्तावेज़ रूस बनाते हैं।
इससे पहले कि हम किस प्रश्न पर विचार करना शुरू करें न्यूनतम पेंशनरूस में, यह कहा जाना चाहिए कि वर्तमान पेंशन कानून ऐसी अवधारणा स्थापित नहीं करता है। साथ ही, राज्य गारंटी देता है कि नागरिकों को न्यूनतम निर्वाह से कम पेंशन नहीं मिलेगी। यदि किसी व्यक्ति की पेंशन निर्दिष्ट न्यूनतम से कम है, तो ऐसे पेंशनभोगी को सामाजिक अनुपूरक प्राप्त होगा।
इस प्रकार, रूस में सबसे छोटी पेंशन का मूल्य हमेशा न्यूनतम निर्वाह स्तर के बराबर होगा।
रूसी संघ के प्रत्येक विषय में आकार भिन्न है। इसलिए पेंशन की निचली सीमा भी अलग होगी.
जो पेंशनभोगी काम नहीं करते हैं, रूसी संघ के घटक इकाई में स्थापित निर्वाह स्तर से कम अन्य सभी सामाजिक लाभों के साथ पेंशन प्राप्त करते हैं, उन्हें प्राप्त करने का अधिकार है सामाजिक पूरक. यह अतिरिक्त भुगतान संघीय और क्षेत्रीय बजट दोनों से किया जा सकता है।
पेंशन अनुपूरक 2 प्रकार के होते हैं:
2016 में जीवनयापन वेतन, कला के अनुच्छेद 6 के अनुसार। कानून के 8 "2016 के लिए राज्य बजट पर", रूस में कुल मिलाकर 8803 रूबल है।
उदाहरण के लिए, इस वर्ष न्यूनतम कुर्स्क क्षेत्र में और उच्चतम चुकोटका ऑटोनॉमस ऑक्रग (क्रमशः 6,391 और 19,000 रूबल) में निर्धारित किया गया है।
क्षेत्रीय अधिभार प्राप्त करने के लिए, पेंशनभोगी को बेरोजगार होना चाहिए, अन्यथा अधिभार नहीं लगाया जाएगा।
रूस में पेंशन पिछले कुछ वर्षों में स्वाभाविक रूप से बढ़ रही है। उदाहरण के लिए, 2010 से इस भुगतान के आकार में परिवर्तन निम्नलिखित क्रम में हुआ:
यह रूस में वर्ष के अनुसार औसत पेंशन को सूचीबद्ध करता है। जीवनयापन की लागत में परिवर्तन के अनुसार न्यूनतम पेंशन में परिवर्तन हुआ।
यह समझने के लिए कि क्या एक पेंशनभोगी अपनी पेंशन के लिए अतिरिक्त भुगतान का हकदार व्यक्ति है, उसे हस्तांतरित सभी भुगतानों की राशि की गणना करना आवश्यक है। कानून निर्धारित करता है कि ऐसी गणना के लिए सभी नकद भुगतानों को जोड़ना आवश्यक है, अर्थात्:
इन भुगतानों को जोड़कर और 8,803 रूबल से कम की राशि प्राप्त करके, पेंशनभोगी आत्मविश्वास से संघीय पूरक पर भरोसा कर सकता है। यदि निवास क्षेत्र के अधिकारी इस राशि से अधिक न्यूनतम निर्वाह स्तर निर्धारित करते हैं, तो आप क्षेत्रीय अधिभार के लिए आवेदन कर सकते हैं।
इस प्रकार, रूस में सबसे छोटी पेंशन 8,803 रूबल है, लेकिन देश के कुछ क्षेत्रों में यह अधिक हो सकती है। इनमें मुख्य रूप से शामिल हैं। यह याद रखना चाहिए कि रूस में पेंशन में वृद्धि समय-समय पर होती रहती है; राज्य विकलांग बुजुर्गों को अकेला नहीं छोड़ता है।
कानून संख्या 166-एफजेड के अनुसार, विकलांग नागरिक जिस प्रकार की पेंशन पर भरोसा कर सकते हैं, उनमें से एक वृद्धावस्था पेंशन है। यह तब निर्धारित किया जाता है जब कोई व्यक्ति एक निश्चित आयु तक पहुँच जाता है: पुरुष - 60 वर्ष, और महिलाएँ - 55 वर्ष। पहले, इस प्रकार की सुरक्षा को वृद्धावस्था श्रम पेंशन कहा जाता था। हालाँकि, कानून में बदलाव के साथ, इसे अब वृद्धावस्था बीमा पेंशन कहा जाता है।
रूस में अधिकतम न्यूनतम वृद्धावस्था पेंशन भी कानून द्वारा परिभाषित नहीं है। निम्नलिखित स्थितियाँ मौजूद होने पर किया जाता है:
इसकी गणना दिए गए अंकों को उनके मूल्य से गुणा करके की जाती है। इस प्रकार गणना की गई राशि में राज्य द्वारा गारंटीकृत एक निश्चित भुगतान जोड़ा जाता है। न्यूनतम पेंशन सीमा कितनी होगी, इसकी गणना करने के सूत्र, साथ ही रकम भी निश्चित भुगतानरूसी संघ के कानून "बीमा पेंशन पर" में स्थापित। रूस के पेंशन फंड के क्षेत्रीय प्रभाग से संपर्क करके, आप किसी भी मुद्दे पर परामर्श कर सकते हैं।
उपरोक्त संक्षेप में, हम कह सकते हैं कि रूस में पेंशन एक बहुत ही परिवर्तनशील संकेतक है। हर साल, या यहां तक कि साल में कई बार, यह बदलता है। साथ ही, बहुत महत्वपूर्ण कारकरूस में आर्थिक और पर निर्भर है सामाजिक स्थितियाँदेश में।
आंकड़ों के मुताबिक, रूस में पेंशनभोगियों की संख्या लगभग 26% है, यानी यह नागरिकों की काफी बड़ी श्रेणी है। किसी कारण से, यह आम तौर पर स्वीकार किया जाता है कि मॉस्को और मॉस्को क्षेत्र में सबसे अधिक पेंशन है। हालाँकि, हर कोई नहीं जानता कि, वास्तव में, मॉस्को और मॉस्को क्षेत्र दो हैं विभिन्न क्षेत्र. और मॉस्को अधिभार इस क्षेत्र पर लागू नहीं होते हैं।
इस प्रकार, 2014 में न्यूनतम वृद्धावस्था पेंशन 6,812 रूबल थी। यह राशि किसी दिए गए क्षेत्र में रहने की लागत से निर्धारित होती है। यदि पेंशन राशि इस राशि से कम है, तो पेंशनभोगियों को बोनस मिलता है। 2015 में, न्यूनतम वेतन को अनुक्रमित किया गया था, और अब न्यूनतम वृद्धावस्था पेंशन लगभग 12,300 रूबल है, साथ ही 7,500 रूबल की राशि में सामाजिक पेंशन भी है। 2019 में 11.5 हजार रूबल की वृद्धि की उम्मीद है।
तो, पेंशन के तीन समूह हैं:
अधिकतर लोगों को वृद्धावस्था पेंशन मिलती है। आंकड़ों के मुताबिक, यह लगभग 89% पेंशनभोगी हैं। वर्तमान कानून के अनुसार, जिन नागरिकों की उम्र 55 (महिला) या 60 वर्ष (पुरुष) तक पहुंच गई है, वे इस पर भरोसा कर सकते हैं। हालाँकि, वर्तमान कानून यह निर्धारित करता है कि नागरिकों की कुछ श्रेणियाँ हैं, जिन्हें अपने पेशे के आधार पर, इस आयु से पहले सेवानिवृत्त होने का अधिकार है। ये आपातकालीन स्थिति मंत्रालय, पुलिस, शिक्षक, डॉक्टर के कर्मचारी हैं।
आइए याद करें कि इस साल 1 जनवरी को दो कानून लागू हुए, विशेष रूप से पेंशन पर कानून। इससे पेंशन पंजीकरण की प्रक्रिया में थोड़ा बदलाव आएगा। रूसी नागरिक. सुधार धीरे-धीरे होगा और अंततः 2025 में लागू होगा। यहां तीन बहुत महत्वपूर्ण बिंदु हैं:
यह वह अवधि है जिसके लिए भुगतान किया गया था बीमा प्रीमियम. इसलिए, संभावित सेवानिवृत्त लोगों को "सफेद वेतन" वाली नौकरी की तलाश करनी होगी। तथ्य यह है कि पेंशन का आकार निर्धारित करते समय, संपूर्ण भुगतान प्राप्त होता है कार्य अनुभव.
न्यूनतम पेंशन का आकार किसी विशेष क्षेत्र में स्थापित न्यूनतम जीवनयापन लागत पर निर्भर करता है। इस प्रकार, मॉस्को क्षेत्र में, रहने की न्यूनतम लागत प्रति माह 6,812 से 7,549 रूबल तक होती है, यह उस क्षेत्र पर निर्भर करता है जिसमें पेंशनभोगी रहता है। औसत पेंशन 12,291 से 13,470 रूबल तक है। इस साल के अंत तक वृद्धावस्था लाभ बढ़ने की उम्मीद है।
यदि सेवानिवृत्त होने वाले व्यक्ति की पेंशन राशि न्यूनतम निर्वाह स्तर से कम है, तो उसे बोनस प्रदान किया जाता है।
कानून में गंभीर बदलाव से लिफाफे में वेतन पाने वाले नागरिकों के लिए कई समस्याएं पैदा होंगी। सच तो यह है कि यदि आप न्यूनतम राशि जमा नहीं करते हैं बीमा अवधि, तो आप पेंशन भुगतान पर भरोसा नहीं कर सकते। साथ ही, क्षेत्रीय अधिकारी आज जो सुधार ला रहे हैं, उससे हमें यह उम्मीद करने की अनुमति मिलती है कि पेंशन अंततः हमारे क्षेत्र में निर्वाह स्तर तक "बढ़ेगी"।
हम आपको याद दिला दें कि मॉस्को क्षेत्र में रहने की लागत 12,000 से थोड़ा अधिक है, और 2019 की शुरुआत में वृद्धावस्था पेंशन 6,812 रूबल थी, जो न्यूनतम से कई गुना कम है। यह उम्मीद की जाती है कि सुधारों के लिए धन्यवाद, न्यूनतम पेंशन स्तर 7,500 रूबल होगा।
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में पेंशन किरोव क्षेत्र: 2019 में 1 जनवरी से न्यूनतम न्यूनतम पेंशन राशि निज़नी नोवगोरोड क्षेत्र 2019 में
कानून में कोई अवधारणा नहीं है न्यूनतम आकारपेंशन. यह शब्द लोगों के बीच लोकप्रिय है और वास्तव में इसका अर्थ जीवन निर्वाह मजदूरी है। यह आंकड़ा हर साल और क्षेत्र के हिसाब से बदलता है अलग स्तरभुगतान.
जीवन-यापन की लागत कोई स्थिर मूल्य नहीं है। इसकी गणना के लिए मुद्रास्फीति, देश की अर्थव्यवस्था की स्थिति और उपभोक्ता कीमतों को ध्यान में रखा जाता है।
हमारे देश में न्यूनतम वृद्धावस्था पेंशन को बीमा कहा जाता है। इस प्रकार का भुगतान उन नागरिकों के लिए उपलब्ध है जो कुछ शर्तों को पूरा करते हैं:
2018 के लिए रूस में न्यूनतम वृद्धावस्था पेंशन 8,703 रूबल निर्धारित की गई है। मॉस्को में यह आंकड़ा 17,500 रूबल तक पहुंच जाएगा।
पिछले कुछ समय से सरकारी भुगतानजो लोग सेवानिवृत्ति में भी काम करना जारी रखते हैं उनकी संख्या में वृद्धि नहीं होती है।
इंडेक्सेशन मुद्रास्फीति दर के अनुसार पेंशन में वृद्धि है पिछले सालपेंशनभोगियों की क्रय शक्ति को संरक्षित करना।
2016 में सरकार संरक्षित करेगी बजट निधिकार्यरत पेंशनभोगियों के लिए पेंशन में वृद्धि को रद्द करने का निर्णय लिया गया। यह इस तथ्य से प्रेरित था कि जनसंख्या की इस श्रेणी में इसके अतिरिक्त है पेंशन भुगतान, वित्तीय आय के रूप में वेतन.
अधिकारियों का तर्क है कि कामकाजी पेंशनभोगियों को बढ़ती मजदूरी से अधिक लाभ होता है और वे पेंशन में बदलाव की कमी के बारे में दृढ़ता से महसूस नहीं करते हैं।
स्थिति का विरोधाभास यह है कि कामकाजी पेंशनभोगी, अन्य आधिकारिक रूप से नियोजित नागरिकों की तरह, नियोक्ता द्वारा प्रत्येक व्यक्ति के लिए किए गए भुगतान के माध्यम से पेंशन फंड बजट की भरपाई करते हैं। और यह पेंशन फंड के खजाने से है कि पेंशन का भुगतान बाद में किया जाता है।
जो लोग पेंशन प्रदान करते हैं उन्हें दंडित किया जाता है।
अधिकारियों का कहना है कि यह उपाय अस्थायी है. यह कम से कम 2020 तक चलेगा, जब तक कि आर्थिक स्थिति में सुधार नहीं हो जाता। हालाँकि, कोई नहीं जानता कि वास्तव में ऐसा कब होगा।
पर आधारित अपनाया गया कानूनसंख्या 134, 2018 की शुरुआत से, न्यूनतम पेंशन का भुगतान बर्खास्तगी के बाद वाले महीने की शुरुआत से छूटे हुए इंडेक्सेशन को ध्यान में रखते हुए किया जाएगा।
हम आपको याद दिला दें कि कार्यरत पेंशनभोगियों के लिए पेंशन का अनुक्रमण नहीं किया जाता है। हालाँकि, काम से आधिकारिक इस्तीफे की स्थिति में, पेंशन स्तर सभी छूटे हुए इंडेक्सेशन की मात्रा से बढ़ जाता है।
अगर कोई व्यक्ति भविष्य में दोबारा नौकरी पाना चाहता है तो उसकी पेंशन बढ़ी हुई रहेगी।
न्यूनतम पेंशन की गणना सूत्र का उपयोग करके की जाएगी: मूल भाग + बीमा प्रीमियम।
साथ ही अगस्त में कार्यरत पेंशनभोगियों के लिए पेंशन की पुनर्गणना की जाएगी। भ्रमित होने की जरूरत नहीं है यह कार्यविधिअनुक्रमण के साथ.
पुनर्गणना व्यक्तिगत रूप से की जाती है। हर चीज़ की गणना स्वचालित रूप से की जाती है; व्यक्ति को व्यक्तिगत रूप से पेंशन फंड में आने की भी आवश्यकता नहीं है।
पुनर्गणना में किसी व्यक्ति के लिए किए गए बीमा भुगतान की राशि, साथ ही उसकी सेवा की बढ़ती लंबाई को भी ध्यान में रखा जाता है। लेकिन आपको बहुत अधिक बढ़ोतरी पर भरोसा नहीं करना चाहिए।
पेंशन में वृद्धि का अधिकतम संभव स्तर 3 पेंशन अंक है, जिसका धन में अनुवाद का अर्थ है 245 रूबल। फिर भी, सभी पेंशनों में उस राशि से वृद्धि नहीं होगी। पिछले वर्ष के अनुभव के आधार पर, बहुत अधिक मामूली भुगतान संभव है।
आपका स्वागत है वेबसाइट. कानून के अनुसार, प्रत्येक नागरिक जो रूसी संघ के क्षेत्र में रहता है और एक निश्चित आयु तक पहुंचता है, वृद्धावस्था पेंशन भुगतान का हकदार है। इस प्रकार का भुगतान उन नागरिकों को वित्तीय सहायता प्रदान करने के लिए सौंपा गया है, जिनकी उम्र या अन्य कारणों से काम करने की क्षमता सीमित है। लेकिन 2019 में कम से कम न्यूनतम पेंशन आवंटित करने के लिए, कई का अनुपालन करना आवश्यक है अतिरिक्त शर्तों, जो विधायी स्तर पर स्थापित किए जाते हैं।
पेंशन आवंटित करने के लिए आपके पास होना चाहिए न्यूनतम अनुभव, यही मुख्य शर्त है. पेंशन भुगतान उन नागरिकों को भी सौंपा जा सकता है जिनके पास नहीं है आवश्यक मात्राकार्य अनुभव। पेंशन भुगतान का आकार प्रभावित होता है बड़ी संख्याकारक. लेकिन इसकी तुलना केवल उस क्षेत्र के निर्वाह स्तर से की जा सकती है जिसमें पेंशनभोगी रहता है।
नियुक्ति की शर्तों पर निर्भर करता है पेंशन प्रावधानएक पेंशनभोगी को निम्नलिखित में से एक प्रकार की पेंशन सौंपी जा सकती है:
यह जानने योग्य है कि वृद्धावस्था पेंशन का असाइनमेंट और भुगतान प्राप्तकर्ता को उसकी कार्य गतिविधि के तथ्य की परवाह किए बिना किया जाता है।
जबकि सामाजिक पेंशन न्यूनतम वृद्धावस्था पेंशन है और इसका भुगतान उन पेंशनभोगियों को किया जाता है जिनके पास कोई कार्य गतिविधि नहीं है। यह है इस मामले मेंपेंशनभोगी के पास कोई आधिकारिक वेतन या किसी अन्य गतिविधि से आय नहीं है जिसके परिणामस्वरूप वह अनिवार्य पेंशन बीमा के अधीन है।
हमारे देश में बीमा पेंशन का आवंटन अन्य पेंशन भुगतानों की तुलना में बहुत अधिक बार किया जाता है। आँकड़ों के अनुसार, लगभग 83% इस विशेष प्रकार की पेंशन के प्राप्तकर्ता हैं। जिन शर्तों के तहत इसे स्थापित किया गया है, साथ ही रूस में न्यूनतम पेंशन का आकार, संघीय कानून "बीमा पेंशन पर" द्वारा विधायी स्तर पर विनियमित किया जाता है। इस कानून के अनुसार, यदि निम्नलिखित शर्तें पूरी होती हैं तो लोग 2019 में इस पेंशन भुगतान के हकदार हैं:
ये सभी पैरामीटर 2019 में पेंशन आवंटित करते समय काम करते हैं और हर साल ये पैरामीटर बढ़ेंगे। जब तक न्यूनतम अनुभव 15 वर्ष तक नहीं पहुंच जाता, तब तक अनुभव की आवश्यकताएं प्रत्येक वर्ष 1 वर्ष बढ़ जाएंगी, और न्यूनतम संख्या 30 तक पहुंचने तक स्कोर आवश्यकताओं में प्रत्येक वर्ष 2.4 की वृद्धि होगी।
वे नागरिक जिन्होंने अपना कार्य किया श्रम गतिविधिक्षेत्रों में सुदूर उत्तर, साथ ही भारी और पर खतरनाक उद्योगआपको सेवानिवृत्ति की आयु से पहले यानी जल्दी सेवानिवृत्त होने का अधिकार है। वे स्थितियाँ जिनके अंतर्गत कोई व्यक्ति हकदार हो सकता है समय से पहले सेवानिवृत्ति, संघीय कानून "बीमा पेंशन पर" में निर्धारित हैं।
न्यूनतम पेंशन एक अवधारणा है जो कानून में न्यूनतम निर्वाह के आकार को मानती है। इसका भुगतान उन श्रेणियों के नागरिकों को मासिक रूप से किया जाता है जिनका कार्य अनुभव और आयु पूरी तरह से कानून की शर्तों का अनुपालन करते हैं, जिनमें वे नागरिक भी शामिल हैं जिनके पास अन्य पेंशन भुगतान नहीं हैं।
जीवन यापन की लागत की गणना पिछले वर्ष की मुद्रास्फीति के मापदंडों, उपभोक्ता टोकरी के लिए कीमतों में वृद्धि के स्तर और राज्य अर्थव्यवस्था के अन्य संकेतकों के आधार पर की जाती है। देश के प्रत्येक क्षेत्र का अपना निर्वाह स्तर होता है, और यदि पेंशन निर्वाह स्तर तक नहीं पहुंचती है, तो अंतर का भुगतान क्षेत्रीय बजट से किया जाता है।
लेकिन 2019 में न्यूनतम पेंशन कितनी होगी, इसका सवाल प्रत्येक श्रेणी के नागरिकों के लिए अलग-अलग है।
जैसा कि पहले ही कहा गया है, बीमा पेंशनमहिलाओं के लिए 55.5 वर्ष और पुरुषों के लिए 60.5 वर्ष की सेवानिवृत्ति की आयु तक पहुंचने पर नागरिकों को उम्र के अनुसार आवंटित किया जाता है। आपके पास कम से कम 10 वर्ष का कार्य अनुभव भी होना चाहिए, यह सूचक 2019 के लिए निर्धारित, यह 2024 तक बढ़ जाएगा जब तक कि यह 15 वर्ष तक नहीं पहुंच जाता। इन शर्तों को पूरा करने वाले नागरिकों की श्रेणी के लिए न्यूनतम पेंशन 2019 में 8,846 रूबल होगी। मॉस्को में पेंशनभोगियों को समान शर्तों के तहत दोगुना मिलेगा, उनकी पेंशन 18,800 रूबल होगी;
सामाजिक पेंशन भुगतान एक ऐसा लाभ है जो उन नागरिकों को भुगतान किया जाता है जिन्हें बीमा पेंशन नहीं मिलती है, लेकिन उन्हें इसकी आवश्यकता है सरकारी सहायताअन्य कारणों से. यह विकलांगता, कमाने वाले की हानि, या अपेक्षित कार्य अनुभव की कमी हो सकती है। 2019 में, यह अनुमान लगाया गया है कि यह भुगतान 0.4% द्वारा अनुक्रमित किया जाएगा न्यूनतम राशिअप्रैल की शुरुआत से राशि 8846 रूबल हो गई है।
1 जनवरी, 2019 से बीमा पेंशन के लिए इंडेक्सेशन, 7.05% भी अपेक्षित है गैर-कार्यरत पेंशनभोगी. 1 फरवरी से मासिक इंडेक्सेशन की उम्मीद है नकद भुगतानईडीवी, अंत्येष्टि लाभ, सेट सामाजिक सेवाएं 3.1% के इंडेक्सेशन गुणांक के लिए एनएसओ।
न्यूनतम पेंशन के लिए निम्नलिखित सूत्र का उपयोग किया जाता है:
निश्चित राशि + बीमा प्रीमियम, जहां:
बीमा प्रीमियम संचित अंकों की राशि को उनके मूल्य से गुणा करने पर प्राप्त होता है। 2019 में एक पॉइंट की कीमत 87.24 रूबल है।
2018 में मॉस्को में एक पेंशनभोगी के लिए रहने की लागत 11,816 रूबल थी। क्षेत्रीय बजट से अतिरिक्त भुगतान को ध्यान में रखते हुए, यह राशि मॉस्को में न्यूनतम पेंशन है। 2019 में, रहने की लागत में 299 रूबल की वृद्धि हुई, इसके अनुसार, न्यूनतम पेंशन भुगतान का आकार बढ़कर 12,115 रूबल हो गया।
यह न्यूनतम राशि पेंशनभोगियों की उस श्रेणी के लिए स्थापित की गई है जो पंजीकृत हैं और 10 साल से कम समय से राजधानी में रह रहे हैं। उन पेंशनभोगियों के लिए जो 10 वर्षों से अधिक समय से राजधानी में रह रहे हैं, पेंशन राशि शहरी सामाजिक मानक के अनुरूप है।
एक नागरिक, जो सेवानिवृत्ति की आयु तक पहुंचने पर, 10 साल से कम समय तक मास्को में रहा है, एक नवागंतुक है, और उसे मास्को पूरक का अधिकार नहीं है। इस श्रेणी के नागरिकों के लिए पेंशन की गणना क्षेत्र में रहने की सबसे कम लागत पर आधारित है। दूसरे शब्दों में, यदि पेंशन आवंटित किए जाने के समय, पेंशनभोगी 10 साल से कम समय तक मास्को में रहा था, तो उसे केवल न्यूनतम निर्वाह स्तर का भुगतान किया जाएगा।
लेकिन, यदि कोई नागरिक सेवानिवृत्ति की आयु तक पहुंचने के समय 10 वर्ष से अधिक समय तक राजधानी में रहा है, तो पेंशन की गणना और असाइनमेंट अन्य मापदंडों के अनुसार की जाएगी। वृद्धावस्था बीमा पेंशन प्राप्त करने के लिए, पेंशनभोगी के पास कम से कम 10 वर्ष का कार्य अनुभव होना चाहिए। अस्थायी पंजीकरण के दौरान ऐसी पेंशन आवंटित करना असंभव है, आपके पास स्थायी पंजीकरण होना चाहिए। मॉस्को के समकक्ष क्षेत्रों में निवास की अवधि को भी संक्षेप में प्रस्तुत किया गया है।
पर इस समययह ज्ञात है कि मॉस्को में न्यूनतम पेंशन 2019 में बढ़ाई जाएगी। बीमा पेंशन की गणना पेंशन अंकों के योग के आधार पर की जाती है: सेवानिवृत्ति की आयु तक पहुंचने और वास्तव में एक अच्छी तरह से योग्य सेवानिवृत्ति में प्रवेश करने के बीच का अंतर। पेंशन के लिए आवेदन करते समय बाद की अवधि पेंशन गुणांकबढ़ाया जाएगा. यानी राज्य सामाजिक बीमा कोष के अनुसार 2018 में यह पहले से ही 17,500 रूबल था, और 2019 में यह 18,800 रूबल होगा।
एक पेंशन बिंदु की लागत भी अनुक्रमण के अधीन है, लेकिन कई महत्वपूर्ण बारीकियाँ हैं:
2019 में, मॉस्को पेंशन की न्यूनतम राशि कम आय वाले नागरिकों की वास्तविक आय में कमी से प्रभावित हुई, और मुद्रास्फीति के पिछले स्तर के कारण खाद्य कीमतों में वृद्धि हुई। कुल राशि न्यूनतम लाभअब पेंशनभोगियों की ज़रूरतें शामिल नहीं हैं। साथ ही, शहर के मेयर के आदेश से, 43,000 नागरिकों को नए भुगतान प्राप्त होंगे जो पहले उपलब्ध नहीं थे।
मॉस्को में रहने वाले पेंशनभोगी, अन्य क्षेत्रों के पेंशनभोगियों की तरह, सभी लाभों का आनंद लेते हैं नियामक दस्तावेज़. नकद भुगतान का निर्धारण करते समय, अधिकारी विभिन्न नियमों पर भरोसा करते हैं। मस्कोवियों के लिए न्यूनतम पेंशन की गणना निम्नलिखित दस्तावेजों के आधार पर की जाती है:
राज्य बीमा कोष में वृद्धि, साथ ही लाभों में वृद्धि, इस वर्ष 2 मिलियन लोगों को प्रभावित करेगी। जनसंख्या की सुरक्षा के लिए, भुगतान किए जाने वाले लाभों में भी वृद्धि की जा सकती है अधिमान्य श्रेणियांनागरिक हैं:
मॉस्को में, पेंशन के सामाजिक हिस्से के अलावा, पेंशनभोगी क्षेत्रीय पूरक के भी हकदार हैं। पूरक की अंतिम राशि इस बात से निर्धारित होती है कि पेंशनभोगी कितने समय तक राजधानी में रहा। यदि रहने की अवधि 10 वर्ष या उससे अधिक है, तो पेंशनभोगी को मास्को मानकों के अनुसार अतिरिक्त भुगतान प्राप्त करने का अधिकार है। देश में, मूल राशि 8,860 रूबल है, मास्को में, 2019 के लिए यह आंकड़ा 12,115 रूबल है।
गैर-कामकाजी मस्कोवियों के लिए, इस वर्ष न्यूनतम वेतन में 7% की वृद्धि होगी। पेंशन फंड के अनुसार, इस तरह की वृद्धि से जीवनयापन की लागत कवर हो जाएगी। 2019 में न्यूनतम पेंशन क्या होगी? पेंशन राशि 12,115 रूबल होगी।
1 अगस्त, 2019 से कामकाजी पेंशनभोगियों को आईपीसी के आकार में वृद्धि (बढ़ते हुए) के कारण उनकी बीमा पेंशन में वृद्धि होगी पेंशन अंक). हालाँकि, यह केवल विकलांगता और वृद्धावस्था बीमा पेंशन प्राप्तकर्ताओं को प्रभावित करेगा और 3 अंक तक सीमित रहेगा।
कार्यरत पेंशनभोगियों के लिए पेंशन का अनुक्रमण अब नहीं किया जाता है लंबे समय तक. पेंशन में नियोजित वृद्धि नहीं हुई और निकट भविष्य में इस श्रेणी के नागरिकों के लिए अनुक्रमण नहीं किया जाएगा। लेकिन अगर कोई पेंशनभोगी काम करना बंद कर देता है, तो पेंशन को कानून के अनुसार अनुक्रमित किया जाएगा।
राजधानी में आर्थिक सुधारों के बावजूद, यह न्यूनतम चिंता का विषय है कम आय वाले परिवारऔर पेंशनभोगियों के लिए, कानून स्पष्ट रूप से बताता है कि मॉस्को में वर्तमान न्यूनतम पेंशन क्या है। इसीलिए इन श्रेणियों के नागरिकों के लिए अतिरिक्त सब्सिडी बढ़ा दी गई। 2018 की शुरुआत में, मस्कोवाइट पेंशनभोगियों को नया मुआवजा मिलना शुरू हुआ जो पहले उपलब्ध नहीं था। इन मुआवज़ों में लगभग 5 गुना की वृद्धि हुई, इसके लिए 47 बिलियन रूबल आवंटित किए गए।
अनेक हैं व्यक्तिगत श्रेणियांनागरिक जो पेंशन भुगतान के लिए नए मासिक अतिरिक्त भुगतान प्राप्त करने के हकदार हैं:
जिन नागरिकों को मॉस्को का दीर्घकालिक समर्थक माना जाता है, वे भी वित्तीय मुआवजे के हकदार हैं। अतिरिक्त भुगतान 101 वर्ष या उससे अधिक उम्र के नागरिकों को जारी किए जाते हैं। इस श्रेणी के नागरिकों को प्राप्त होता है एकमुश्त भुगतानराज्य से जन्मदिन के लिए 15,000 रूबल की राशि।
पेंशन कानून स्थापित करता है कि 2019 में रूस में न्यूनतम पेंशन क्या है। इसके अनुसार, एक पेंशनभोगी को क्षेत्र में स्थापित निर्वाह स्तर से नीचे पेंशन नहीं मिल सकती है।
मॉस्को क्षेत्र में न्यूनतम पेंशन भुगतान का आकार भी इस क्षेत्र के लिए रहने की लागत के बराबर है
2018 की दूसरी तिमाही में रहने की लागत 11,120 रूबल थी। मॉस्को में इस समय रहने की लागत 18,781 रूबल है। यह राशि 1 सितंबर 2019 से मॉस्को में न्यूनतम वेतन होगी।
राजधानी में रहने वाले मूल मस्कोवियों को शहर के सामाजिक मानक तक उनकी पेंशन के लिए अतिरिक्त भुगतान मिलता है, जो 2019 की शुरुआत से 18,800 रूबल हो गया है। इस क्षेत्र में, ऐसे अतिरिक्त भुगतान भी काम करते हैं, लेकिन 2019 में मॉस्को क्षेत्र में न्यूनतम पेंशन राजधानी की तुलना में काफी कम है, और इसकी गणना के लिए एल्गोरिदम प्रत्येक पेंशनभोगी के लिए बहुत अधिक जटिल और व्यक्तिगत है।
2018 में मॉस्को क्षेत्र में न्यूनतम पेंशन 9,527 रूबल थी; 2019 में इसमें 381 रूबल की वृद्धि की जाएगी, अर्थात। नियोजित 9908 रूबल।
राजधानी में मूल निवासी पेंशनभोगी होना क्षेत्र की तुलना में अधिक लाभदायक है। लेकिन यहां, वे पेंशनभोगी जो इस क्षेत्र में रहते हैं, लेकिन नए मॉस्को के उन क्षेत्रों में पंजीकृत हैं जो शहर की सीमाओं में शामिल हैं, भाग्यशाली हो सकते हैं। चूंकि, राजधानी में शामिल होने के साथ-साथ, उन्हें मॉस्को बोनस से लेकर पेंशन भुगतान और सभी मॉस्को लाभ प्राप्त करने का अधिकार प्राप्त हुआ।
में न्यूनतम पेंशन रूसी संघइसे एक सापेक्ष अवधारणा माना जा सकता है जिसे सटीक रूप से परिभाषित नहीं किया जा सकता है। लेकिन इस मामले में, "न्यूनतमता" को दर्शाने वाला मुख्य संकेतक न्यूनतम निर्वाह का आकार है, और रूस के प्रत्येक क्षेत्र के लिए यह स्वयं स्थापित है।
जिन नागरिकों का पेंशन प्रावधान इस आंकड़े से अधिक परिमाण का है, वे "भाग्यशाली" हैं, लेकिन यदि यह कम है, तो चिंता करने की कोई आवश्यकता नहीं है, क्योंकि राज्य की नीति का उद्देश्य गरीबों की रक्षा करना है।
रूसी संघ के पेंशन फंड ने जिसके अनुसार जानकारी प्रदान की मध्यम आकार 1 अप्रैल, 2016 तक वृद्धावस्था पेंशन प्रावधान लगभग 9,227 रूबल था। विश्लेषकों ने आयोजित किया तुलनात्मक विश्लेषणरूस में वेतन के साथ पेंशन, और वे इस निष्कर्ष पर पहुंचे कि यह राशि औसत अखिल रूसी कमाई के 40% के बराबर है। लेकिन यहां आपको औसत आकार बताना चाहिए सामाजिक पेंशन- यह राशि 7067 रूबल है।
बच्चों के साथ विभिन्न समूहएक पेंशन की गणना की जाती है, जिसकी औसत राशि 11,445 रूबल है। युद्ध की चोटों और चोटों के परिणामस्वरूप विकलांगता के लिए पेंशन लाभ प्राप्त करने वाले नागरिकों की श्रेणी का औसत 14,307 रूबल है। इन सभी पेंशन भुगतान आंकड़ों को अप्रैल 2016 में अनुक्रमित किया जाएगा।
कृपया ध्यान दें कि रूस में, सोवियत काल के बाद, नागरिकों के लिए पेंशन प्रावधान को उच्चतम माना जाता था, और केवल बाल्टिक क्षेत्र के देश ही हमारे राज्य की संपत्ति के साथ प्रतिस्पर्धा कर सकते थे। लेकिन यहां भी सुधार किया जा सकता है कि बाल्टिक देशों में इसे दर्ज किया गया था उच्च स्तरभुगतान से संबंधित व्यय उपयोगिताओं, और यह वे ही हैं जो अधिकांश "पेंशन आय" लेते हैं। यदि हम इस दौरान अपनाई गई राज्य पेंशन नीति को ध्यान में रखें, तो पिछली शताब्दी के नब्बे के दशक की तुलना में, व्यावहारिक रूप से कोई संकट घटना नहीं है।
इसी समय, औसत पेंशन बढ़ रही है, और प्रारंभिक गणना के अनुसार, यह आंकड़ा उपभोक्ता वस्तुओं की कीमतों में मुद्रास्फीति की तुलना में लगभग दोगुनी तेजी से बढ़ रहा है। यह पेंशन के अनुक्रमण से प्रभावित होता है, जो राज्य द्वारा वर्ष में दो बार - फरवरी की शुरुआत और अप्रैल में किया जाता है।
एक कामकाजी नागरिक के कानून द्वारा निर्धारित सेवानिवृत्ति की आयु तक पहुंचने के बाद, पेंशन की न्यूनतम राशि के बारे में सवाल उठता है जिस पर उसे भरोसा करने का अधिकार है। यह जोर देने योग्य है कि हमारे देश के कानून में "न्यूनतम पेंशन" जैसी कोई अवधारणा नहीं है, और इसकी राशि सीधे विभिन्न परिस्थितियों से संबंधित है।
न्यूनतम पेंशन राशिवृद्धावस्था तक पहुंचने पर निर्वाह स्तर से नीचे नहीं होना चाहिए, जो कि उनके निवास के क्षेत्र में पेंशनभोगियों के लिए कानूनी रूप से स्थापित किया गया था। लेकिन यहां एक संशोधन है: यदि ऐसी स्थिति अभी भी देखी जाती है, और राज्य से पूरक के साथ वृद्धावस्था पेंशन निर्वाह स्तर से अधिक नहीं है, तो अभी भी एक रास्ता है। (भुगतान) एक जरूरतमंद पेंशनभोगी के लिए स्थापित किया जाएगा - उनकी राशि अंततः पेंशन के बराबर होनी चाहिए तनख्वाहक्षेत्र में स्थापित किया गया है। वे पेंशनभोगी जो अतिरिक्त के लिए काम करते हैं सामाजिक लाभगिनती नहीं हो सकती है, और अन्य सभी पेंशनभोगियों को ऐसे बोनस प्राप्त करने के लिए एक आवेदन लिखना होगा।
किन मामलों में कोई नागरिक न्यूनतम पेंशन बढ़ाने पर भरोसा कर सकता है:
यदि आप रूस में न्यूनतम पेंशन प्राप्त करना चाहते हैं, तो आपका कार्य अनुभव कम से कम पांच वर्ष होना चाहिए, लेकिन उन लोगों का क्या जिनके पास यह नहीं है? फिर राज्य सामाजिक पेंशन प्रदान करता है।
आइए पेंशन कानून के क्षेत्र में और विशेष रूप से नवाचारों पर नजर डालें संघीय विधान"बीमा पेंशन के बारे में।" आइए हम तुरंत इस तथ्य पर ध्यान आकर्षित करें कि नागरिक की उम्र को ध्यान में नहीं रखा जाता है। पेंशन फंड के खर्चों को बचाने के लिए, अधिकारियों ने "मूल" मार्ग अपनाने का फैसला किया। उदाहरण के लिए, यदि कोई व्यक्ति, अपने 60वें जन्मदिन (सेवानिवृत्ति की आयु) तक पहुँच गया है, सेवानिवृत्त नहीं होना चाहता है, लेकिन काम करना जारी रखता है, तो उसे पेंशन में उल्लेखनीय वृद्धि प्राप्त होगी, जो उस समय के अनुपात में होगी जो वह खर्च कर सकता है। एक सुयोग्य सेवानिवृत्ति. यही बात 55 वर्ष से अधिक उम्र की महिलाओं पर भी लागू होती है। निष्कर्ष: सेवानिवृत्ति की आयु के बाद आप जितना अधिक समय तक काम करेंगे (जितना अधिक समय तक आप सेवानिवृत्त नहीं होंगे), आपकी पेंशन राशि उतनी ही अधिक होगी।
यदि आप रूसी संघ के पेंशन फंड और श्रम मंत्रालय की आधिकारिक वेबसाइट पर जाते हैं, तो कई वर्षों से एक तथाकथित "पेंशन कैलकुलेटर" मौजूद है, जो सभी नागरिकों को उनकी गणना करने की अनुमति देता है। भविष्य की पेंशन, सेवा की अवधि, वेतन और अन्य संकेतकों के आधार पर। रूसी श्रम मंत्री के अनुसार, यह तंत्र निर्धारित करना संभव नहीं बनाता है सटीक आकारपेंशन प्रावधान. कैलकुलेटर का उपयोग करके, आप केवल गणना किए गए संकेतकों के एक सेट को ध्यान में रखते हुए प्रारंभिक पूर्वानुमान लगा सकते हैं।
गणना में आसानी के लिए, नागरिकों को एक सुविधाजनक और समझने में आसान फॉर्म प्रदान किया जाता है जिसमें उन्हें उपयुक्त फ़ील्ड भरने की आवश्यकता होती है: लिंग, सेवा की लंबाई, वेतन, सैन्य सेवा की लंबाई, मातृत्व अवकाश, और इसी तरह। लेकिन गणना इस तरह की जाती है कि प्रारंभिक राशि की गणना आज के लिए की जाती है - अर्थात, यदि आप अभी सेवानिवृत्त हो रहे हैं। गणना इंजन एक नया उपयोग करता है पेंशन फार्मूला, कानून द्वारा प्रदान किया गया"बीमा पेंशन पर", जो 2016 में "काम" करना शुरू करता है।
खोने के लिए नहीं महत्वपूर्ण बिंदु: इसमें एक घटक है जो पेंशन की राशि को कम कर सकता है। यह उपकरणएक नाम है - पेंशन गुणांक की लागत। यह संकेतक कई संकेतकों पर निर्भर करता है, उदाहरण के लिए, देश में जनसांख्यिकीय और आर्थिक स्थिति, जिसके आधार पर इसे स्थापित किया जाता है।
जैसा कि आप जानते हैं, पेंशनभोगियों का एक महत्वपूर्ण हिस्सा काम नहीं करता है, इसलिए उन्हें ऐसे नागरिकों के रूप में वर्गीकृत किया जा सकता है जो सामाजिक रूप से संरक्षित नहीं हैं। इस कारण से, राज्य ने लाभों और भत्तों का एक सेट विकसित किया है जिन पर पेंशनभोगियों को भरोसा करने का अधिकार है:
हम सामान्य निष्कर्ष निकालते हैं: स्थानीय और संघीय कानूनों को एक साथ रखने पर, निम्नलिखित तस्वीर उभरती है: पेंशन के साथ, लोग अतिरिक्त प्राप्त कर सकते हैं सरकारी लाभऔर सब्सिडी.
आज हम संघीय कानून "बीमा पेंशन पर" के हिस्से के लागू होने पर प्रकाश डाल सकते हैं, जो 1 जनवरी 2016 से गति पकड़ रहा है। एक बात जो खुशी लाती है वह यह है कि सेवानिवृत्ति की आयु अपरिवर्तित बनी हुई है। लेकिन अब हम उन अंधकारमय क्षणों पर पहुँचेंगे, जिनमें से बहुत सारे हैं। सबसे पहले, यह नवीन फ़ॉर्मूलापेंशन की गणना करने के लिए, दूसरे, यह पेंशन की गणना के लिए सेवा की लंबाई में वृद्धि है और तीसरा, पेंशन की अब अंकों में पुनर्गणना की जाती है।
अच्छी पेंशन प्राप्त करने के लिए, कामकाजी नागरिकों के लिए अब अपनी आय को "खोलना" और सफेद वेतन प्राप्त करना लाभदायक होता जा रहा है। अब आपके वेतन का आकार और आपके योगदान की राशि सीधे तौर पर आपको मिलने वाली पेंशन की राशि से संबंधित है।
नए कानून ने "वार्षिक पेंशन गुणांक" की अवधारणा पेश की, जो यह दर्शाती है कि कर्मचारी ने पूरे वर्ष कैसे काम किया। सवाल उठता है कि इसकी गणना कैसे की जाती है? यह उस उद्यम के प्रबंधन द्वारा भुगतान की गई धनराशि के अनुपात के बराबर है जहां आप काम करते हैं, पेंशन गुणांक द्वारा गुणा किए गए अधिकतम वेतन से पेंशन फंड में योगदान की जा सकने वाली संभावित राशि। गणना के लिए गुणांक का अधिकतम मान लिया जाता है।
तुच्छ सकारात्मक बातमहिलाओं के लिए ऐसा क्षण था: वृद्धावस्था पेंशन की गणना के लिए आवश्यक सेवा की अवधि में केवल 1.5 वर्ष की बाल देखभाल को शामिल करने का निर्णय लिया गया था, लेकिन कुल मिलाकर 4.5 वर्ष से अधिक नहीं। लेकिन इस छुट्टीइसे न केवल माँ की सेवा अवधि में जोड़ा जा सकता है, बल्कि उस व्यक्ति की सेवा अवधि में भी जोड़ा जा सकता है जो कानून द्वारा औपचारिक रूप से देखभालकर्ता की छुट्टी पर था।
पेंशन में दो घटक शामिल रहेंगे: वित्त पोषित और बीमा भाग. वर्तमान संघीय कानून "रूसी संघ में श्रम पेंशन पर" के अनुसार इसकी गणना की जाएगी संचयी भाग, और बीमा भाग की राशि नए कानून द्वारा निर्धारित की जाएगी।
अंतिम निष्कर्ष क्या निकाला जा सकता है? पेंशन सुधारऔर नए बदलाव विधायी ढांचाउनका कहना है कि राज्य देश को "गंभीर रूप से कम" पेंशन से बाहर लाने के लिए हर संभव प्रयास कर रहा है। गारंटर इंडेक्सेशन है, जो साल में दो बार किया जाता है। कामकाजी पेंशनभोगियों के लिए एक ठोस लाभ काम की निरंतरता को ध्यान में रखते हुए पेंशन की पुनर्गणना है।
लेकिन आदर्श पेंशन कानून के बारे में बात करना अभी जल्दबाजी होगी। नवाचारों को "रॉक आउट" करने में समय लग सकता है ताकि उसके बाद अनुकूलन अवधिउत्पादक फलों का स्वाद चखें.
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